优秀领导烂改应具备的素质:1、思路敏捷。思路敏捷时解决问题的必备要素。一个能成功处理繁杂事务的人必须思维清晰，反映敏捷，能够很快抓住事物的本质，做出判断，使问题隐忍而解。2、谈吐得当。谈吐肢做应对能够表现一个人的学识和修养，个人修养不是一朝一夕完成的，需要不断努力和完善。3、身体健康。竞争压力越来越大，管理者要在竞争中取胜，健康的体魄时保证。身体健康的人不仅精力充沛，而且心胸宽广、态度乐观，在压力面前不会轻易败下阵来；4、团队精神。不要以为当领导就是一个人说了算，一意孤行必将众叛亲离，善待他人，尊重每一个人，是做好事情的关键，协调、沟通、协商才是管理者需要做的事；5、领导才能。领导才能不是专业技能，不是学历和文凭，而是学识修养、人生经验、世故历历衡阅历等多方面综合素质的反映，集中表现在识人、用人、容人的能力上
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