优秀领导烂改应具备的素质:1、思路敏捷。思路敏捷时解决问题的必备要素。一个能成功处理繁杂事务的人必须思维清晰,反映敏捷,能够很快抓住事物的本质,做出判断,使问题隐忍而解。2、谈吐得当。谈吐肢做应对能够表现一个人的学识和修养,个人修养不是一朝一夕完成的,需要不断努力和完善。3、身体健康。竞争压力越来越大,管理者要在竞争中取胜,健康的体魄时保证。身体健康的人不仅精力充沛,而且心胸宽广、态度乐观,在压力面前不会轻易败下阵来;4、团队精神。不要以为当领导就是一个人说了算,一意孤行必将众叛亲离,善待他人,尊重每一个人,是做好事情的关键,协调、沟通、协商才是管理者需要做的事;5、领导才能。领导才能不是专业技能,不是学历和文凭,而是学识修养、人生经验、世故历历衡阅历等多方面综合素质的反映,集中表现在识人、用人、容人的能力上
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